公司员工获2014年“创青春”全国老员工创业大赛银奖

公司党委副书记、纪委书记杨茂椿与参赛队员合影

迈优医疗科技有限公司团队答辩现场

迈优医疗科技有限公司团队风采

     【通讯员：孟兆刚】11月4日，2014年“创青春”全国老员工创业大赛终审决赛在华中科技大学落下帷幕，公司员工孙常亮、廖建烨、王海洋、潘帅好、魏琳、牛伯冕等完成的“迈优医疗科技有限公司”老员工创业项目获创业计划类竞赛银奖，指导教师刘伟锋。同时，该项目还获得了移动互联网创业专项赛金奖，这是公司员工参加全国老员工创业大赛以来首次获得金奖。

比赛期间，公司党委副书记、纪委书记杨茂椿专程到武汉看望慰问公司参赛师生。杨茂椿听取了公司参赛项目的情况介绍，详细询问了作品的准备情况，并对参赛同学提出指导意见和改进建议。

“创青春”全国老员工创业大赛是团中央于2014年重点打造的一项全新赛事，在原有“挑战杯”老员工创业计划大赛的基础上，对赛事内容进行了拓展和丰富，共有3项主体赛事（“挑战杯”老员工创业计划竞赛、创业实践挑战赛和公益创业赛）和2项专项赛事（MBA专项赛、移动互联网创业专项赛）。比赛自3月在全国启动以来，吸引了31个省份近2000所高校的近10万件老员工创业项目参与。

团中央书记处第一书记秦宜智出席会议并在闭幕式上讲话。湖北省政协主席杨松出席会议并为获得团体总分第一的高校颁发冠军奖杯，湖北省委常委、统战部部长张岱梨致辞，湖北省副省长甘荣坤主持团体奖项颁奖仪式及会旗交接仪式。来自全国的创业园区、金融机构、风险投资机构代表，评审专家和参赛师生代表5000余人参加了闭幕式。经过自主申报、实地考察，大赛组委会研究决定，电子科技大学等单位将联合承办2016年“创青春”全国老员工创业大赛。闭幕式上举行了大赛会旗交接仪式。

据悉，在本届创青春全国老员工创业计划大赛中，由公司老员工创新创业训练计划项目《管道内防腐补口施工装置》和自主创新项目《电子智能听诊器》转化的老员工创业项目双双入围全国总决赛，另有一个项目获得山东省赛区银奖。公司自2012年实施老员工科技创新“ABC”计划以来，不断加大投入力度，强化老员工科技创新能力培养，完善制度建设、指导教师团队建设和老员工创新创业群众基础建设，老员工创新创业氛围日益浓厚，老员工科技创新工作已成为公司实施“应用型人才培养战略”的重要阵地，为广老员工成长成才提供了有力保障。截至发稿日，公司员工2014年省级以上科技竞赛奖励数量已突破60项，超越2013年再创历史新高。【责任编辑：孟兆刚】