公司召开员工工作例会暨第二次内部交流学习活动

会议现场 【摄影 刘秋蘅】

3月14日，公司2013-2014学年第十次员工工作例会暨第二次内部交流学习活动在学工处三楼会议室召开，会议由公司党委副书记付罡主持，全体专兼职辅导员出席会议集体学习了西北农林科技大学“8T11知行论坛”的运营案例，讨论了即将举办的班长团支书论坛的实施细则，并对近期员工工作进行了布置。

本次例会是公司员工工作队伍内部学习交流的第二次活动。毕业于西北农林科技大学的王彦丽从“8T11知行论坛”的由来、理念、发展、运作方式及其文化等方面为大家介绍了“8T11知行论坛”这一高校辅导员工作精品项目，并从学工、团委、公司三个层面对西北农林科技大学的员工工作进行了具体介绍，最后提出了对自身员工工作的一些思考。随后，在团委书记赵小明的组织下，大家对公司即将举办的班长团支书论坛的执行方案进行了讨论，大家踊跃发言，集思广益，从论坛主题、论文征稿以及分论坛的举办方式等方面提出了意见和建议，逐步完善方案。

最后，付罡书记对本次会议进行总结并安排布置下步任务。付书记指出，要进一步加强毕业生就业工作，作为本学期员工工作的重点内容，要准确及时整理和分析未就业员工的情况，采取切实有效地针对性措施，不断提升就业率和就业质量，同时做好省级优秀毕业生评选工作；要落实和推进2014学年公司员工工作“十项工程”的各项任务，各司其职，各尽其责；要加强基层党组织建设，按照员工党支部《关于进一步坚强员工党支部组织建设的通知》精神，扎实做好员工基层党支部的组织建设和制度建设，形成各支部品牌；要严抓课堂文明，明确课堂学习要求；要加强员工干部、员工党员队伍建设，调动员工干部的主观能动性，充分发挥员工骨干的作用。【审核：付罡】