公司员工党总支研究基层党建工作

    近日，院员工党总支召开扩大会议，就公司党委组织部“党员述责答辩制度经验交流会”会议精神进行学习和交流，对党员述责答辩制度执行过程中存在的问题进行深入分析和总结，进一步加强基层党组织建设。

    公司党委副书记付罡在会议中强调，要进一步统一思想，提高认识，全面落实“党建育人”工作理念，严格入党积极分子的培养和考察，加强党员的教育和管理，促进党支部战斗堡垒作用的发挥，把先进个人和集体宣传好。同时，要按照工作要求，把党员述责答辩制度作为有效促进党建工作的有力“抓手”，作为员工工作的重要内容和员工骨干队伍建设的重要环节，积极探索党员教育载体的新方式、新方法，为公司老员工党建工作上水平再添新贡献。

    会议要求，各员工党支部要广泛开展主题学习活动，把基层组织建设作为重要内容，落实党员述责答辩制度，要围绕公司提出的党员个人“理想信念坚定、学习成绩争优、社会活动积极、联系群众广泛、帮助同学主动”等五个方面发展目标，以签订党员任务目标书为契机，指导党员个人有计划、有步骤地在日常学习、生活中发挥党员先锋模范作用。