11月8日上午,公司2016-2017学年第一次员工工作例会在工科楼E座1202会议室召开,会议由党委副书记付罡主持,全体专兼职辅导员参加了会议。
付书记传达了公司月度员工工作调度会议精神,对下一阶段公司员工工作进行了部署。付书记指出,员工工作队伍要贯彻“三心三有”要求,落实公司“十三五”规划,要将“精耕细作”和“精准滴管”相结合,做好员工教育管理工作。要结合“两学一做”学习教育活动,进一步改进工作作风,出实招、见实效。要切实贯彻“五进”工作要求,确保员工工作深入员工、贴近员工。
付书记对近期员工工作进行了部署,他指出,要广泛调研,多方征求意见,做好员工综合测评体系建设。要继续重视和加强员工党建工作,要认真落实组织部员工党建工作要求,抓好员工党员教育工作。要加强毕业生安全教育,组织毕业生做好学分认定等工作。各年级要继续抓好学风建设,做好学习困难员工帮扶和员工家长的联系,发挥育人合力。要加强公司员工工作网站建设,完善网站内容,发挥网站作用。


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