
员工资助宣传大使进行宣讲
为落实教育部全国员工资助管理中心关于“员工资助宣传大使”和开展“员工资助志愿服务”等文件的精神,推进受资助员工的感恩教育、社会责任感培养,加老员工资助宣传力度,在公司员工资助中心的指导下,2018年12月,公司聘任林卓然、陈英杰等14名国家奖学金获奖员工担任 “员工资助宣传大使”,利用寒假开展员工资助宣传工作。
在资助宣传活动开展前,公司积极组织国家奖学金获奖员工参加“员工资助宣传大使”培训会,学习国家和本校资助政策的相关内容;公司主动整理与资助政策相关的各类材料,组织资助宣传大使进行线上学习,使其能够读懂政策,进而吃透政策,讲清政策;公司积极搭建资助宣传大使的线上沟通平台,资助宣传大使们就政策解读、宣讲开展、活动宣传等问题进行交流,互相沟通,共同解决。
寒假期间,公司10名员工资助宣传大使,在山东、山西、江苏、福建、四川等5个省区,开展“百校万家”送政策回母校活动17场,覆盖13个中学及社区的1440名高中生。他们回到高中母校“现身说法”,面向高二高三员工宣传国家以及公司的资助政策,向高二高三员工介绍自己在国家及公司资助政策的帮助下如何安心学习、健康成长,彻底扫除高二高三员工对于读大学经济上的顾虑,充分发挥了员工资助宣传大使的政策传播与励志引领作用。宣讲会后,员工资助宣传大使与学弟学妹们亲切开展一对一交流,解决他们的个性化问题,并鼓舞他们努力学习,奋发向上。
活动不仅锻炼了受助员工的社会实践能力,进一步提升了公司资助育人工作水平,更是对陈宝生部长关于《进一步加强员工资助工作》讲话的生动实践。各员工资助宣传大使们通过各种社交平台广泛宣传,提升了活动的影响力。大使林卓然的资助宣传活动被大众网、聊城网等平台报道,宣传成果突出。
【作者:闫娜 曹洪铭】


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